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Ich hoffe das ich nachher mal ne Art Vertag mit Gehaltvorstellung vor die Nase bekomm...! Eventuell brauch ich dann nochmal etwas Hilfe bin ja Neuling in Sachen Arbeitsvertrag, gib es vorab Punkt auf die ich achten sollte? Patric aka Binford *g* klar, aber ich habe so ein wenig hineininterpretiert, och, wenn ich was an die große Glocke hänge, bekomm ich keinen Vertrag nach der Ausbildung, also halten wir mal still und warten ab, ob die mich heimschicken. Wenn nicht, hab ich ein unbefristetes AV und kann dann mal wegen dem Lohn auf den Putz hauen. Mal kurz als Nebenbemerkung: Hier steht was ziemlich wichtiges drin: der Ausbildende muss Kenntnis der bestandenen Prüfung haben und die Arbeit muss mit Duldung oder Weisung aufgenommen worden sein. Ein lapidares >das weiss doch jeder... < (das die Ausbildung mit bestehen der Prüfung endet) reicht nicht aus. Hast Du (nicht HA, sondern der Fragesteller *g*) das Prüfungszeugnis vorgelegt? Weiß der Chef das wirklich? Befristeter arbeitsvertrag nach ausbildung. Oder wartet er noch auf eine Bestätigung der Kammer?
Fristlose Kündigungen in der Probezeit und so.. Kündigungsschutzgesetz greift eh nicht, ist ein Kleinbetrieb. 05. 2012, 22:59 Wie klein? Kündigungsfristen sind auch in Kleinbetrieben einzuhalten. Und "komische Sachen" ist so vielsagend wie nichts. Das kann man nicht beurteilen, wenn der Wortlaut nicht bekannt ist. filter 06. 2012, 10:16 29. Januar 2011 2. 824 199 Ich darf meinen beiden Vorschreibern ausnahmsweise mal widersprechen. Eine erneute Probzeit ist bei übernommenen Azubis nicht zulässig. Arbeitsvertrag nach ausbildung und. Auch die 6-monatige Wartezeit des Kündigungsschutzgesetzes beginnt nicht erneut zu laufen. Sollte es möglicherweise kein Kleinbetrieb sein (mehr als 10 AN in Vollzeit), dann steht der AN seit dem Tag der Übernahme unter dem Schutz des Kündigungsschutzgesetzes. Da mittlerweile die Ausbildungszeit auch bei allen AN unter 25 Jahren voll angerechnet wird, beträgt die gesetzliche Kündigungsfrist für den AG nach § 622 Abs. 2 BGB 1 Monat zum Monatsende. Zuletzt bearbeitet: 6. Mai 2012 06. 2012, 10:18 AW: Übernahme nach der Ausbildung ohne Arbeitsvertrag Nö, bei übernommenen Auszubildenden nicht.
Siehe auch § 622 Abs. 3 BGB. Der Arbeitsvertrag muss dafür auch nicht mehr unterschrieben werden. Es ist ein Arbeitsverhältnis mit einer sechsmonatigen Probezeit entstanden, welches bisher nur mündlich geschlossen wurde. Reicht aber vollkommen aus. Casa 05. 2012, 22:43 16. März 2010 14. 028 1. 320 Eine erneute Probezeit ist zulässig und ist auch etwas ganz normales. Ich überlege gerade, ob das Kündigungsschutzgesetz greift, wenn der AN bereits zur Ausbildung im Unternehmen beschäftigt war. Und wie lang die Kündigungsfrist ist, wenn § 622 Abs. 2 Nr. Arbeitsvertrag nach ausbildung em. 1 sagt: Und § 622 Abs. 3 sagt: Mündlich wurde gar nichts vereinbart. Außer der Bruttoarbeitslohn und die Arbeitszeit. Trotzdem die 6 Monate Probezeit? Okay, dann braucht auch nichts unterschrieben werden. Danke 05. 2012, 22:47 Man sollte hier allerdings anmerken, dass es in aller Regel für die AN nicht von Nachteil ist einen schriftlichen, unterschriebenen Arbeitsvertrag zu haben. Warum will sie den denn nicht unterschreiben? 05. 2012, 22:56 Weil da komische Sachen drinstehen.
06. 2012, 14:15 AW: Übernahme nach der Ausbildung ohne Arbeitsvertrag @filter sagt hier weiter oben zusätzlich, dass die Vereinbarung einer Probezeit bei der Übernahme nach einem Ausbildungsverhältnis gar nicht statthaft gewesen wäre. Was ist denn nun richtig, frage ich mich, da ich auch der Ansicht wie fernetpunker gewesen wäre, dass sie bei vorheriger Vereinbarung rechtmäßiger Bestandteil des Arbeitsvertrages geworden wäre. Warum wäre / ist das inzwischen nicht mehr (? ) so? Oder ist dies trotz EuGH zu § 622 2 letzter Satz BGB weiter möglich? 06. Worauf Sie bei der Übernahme Ihrer Auszubildenden in ein Arbeitsverhältnis beachten sollten - wirtschaftswissen.de. 2012, 14:19 Eigentlich wollte ich dieser Frage zwar ausweichen, weil sie ohnehin für den Fall nicht relevant ist, aber bitte: Nach § 20 BBiG ist in der Ausbildung schon eine Probezeit zwingend vorgeschrieben, nur die Dauer der Probezeit kann variieren. Da aber schon zwingend eine Erprobung durch den Arbeitgeber bzw. damaligen Ausbilder erfolgte, bestünde für eine erneute Erprobung kein Bedürfnis. Deshalb neige ich zu der Ansicht von filter, dass, selbst wenn hier etwas vereinbart worden wäre, was nicht der Fall ist, eine erneute Probezeit nicht zulässig gewesen wäre, weil schon zu Beginn der Beschäftigung als Auszubildender eine Probezeit stand.
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Eine Kollegin kam heute morgen nach Zahnschmerzen vom ZA zurück und meinte die plombe war locker und am Zahn hat sich eine Eitertasche gebildet. ihr Zahnarzt meinte sie braucht nicht mehr kommen, die plombe sitzt wieder. Gibt es das bzw. kann das ausreichende Behandlung sein? RE: zahn und eiter also wenn sich wirklich ein eiterherd gebildet hat und der zahnarzt nichts weiter gemacht hat als nochmal eine füllung drauf, kann ich es mir nicht vorstellen dass der eiterherd von alleine wieder verschwindet... vielleicht war von einer zahntasche die rede?! das ist nämlich nicht das gleiche wie ein eiterherd... Das kann schon sein, Doris, wenn sich die Füllung teilweise verabschiedet hat und sie sich etwas zwischen die Zähne gebissen hat mit der Folge eines Taschenabszesses: Injektion, Saubermachen, neue Füllung, fertig. Zahnwurzelentzündung - Hunde. Herzliche Grüße Osswald
Das können und machen aber nicht alle Zahnärzte, also ggf. zum Spezialisten. Muss wohl privat gezahlt werden. Gruß Peter Schmitz-Hüser d. h. wenn der arzt gleich sagt, er will eine Wurzelspitzenresektion, sollte ich dann einen anderen arzt aufsuchen, der mit vorerst probiert eine wiederholte wurzelfüllung zu machen?! bitte um hilfe, hab a bissi angst! Wenn Sie mich so fragen - ja! so, i hatte glück mein zahnarzt hat eine wiederholte wurzelbehandlung gemacht....! wenn der arzt den zahn aufbohrt und dann mit so einen zeug drinnen herumstochert (irgendwas aus metall, wie zahnstocher), würde er dann sehen, ob der zahnknochen schon angegriffen ist? Retinierte und verlagerte Zähne sowie Weisheitszähne. hab eine frage, er hat in den zahn was reingetan und dann ein paar stunden habe ich mit den finger auf die fistel gedrückt und dann ist es mir so vorgekommen, als ob bei der fistel dieses komische zeug rausrinnt welches es mir in den zahn getan hat, kann das sein oder nur einbildung? :-) Das kann sein. Die Fistel muss übrigens geschlossen sein, bevor die Wurzelfüllung eingebracht werden darf.