actionbrowser.com
Der Inhaber des Campus Verlages schlug 1994 eine Darstellung zum Turnaround-Management vor, zu dem es noch keine deutsche Literatur gab. "Turnaround-Management in der Praxis" erschien 1996 und wurde für seinen leicht lesbaren Stil und seine sofortige Umsetzbarkeit gelobt, die es rasch zum Standardwerk werden ließen. Die vorliegende Auflage wertet Erfahrung aus mittlerweile sechzehn Jahren aus. 400-500 betreute Unternehmen mit 120. 000 bis 150. 000 Arbeitsplätzen, etwa 12 Milliarden Euro gesicherte Kredite und ein Vielfaches an stabilisiertem Unternehmensvermögen vertieften die Erfahrungen und erweiterten das Wissen zur Konzipierung und Umsetzung, aber auch zum Wachstum. Wachstum als Grundlage nachhaltiger Entwicklung erwies sich als Ergebnis guten Turnaround-Managements, so daß seine Erfolgsfaktoren ein eigenes Kapitel erhielten. Struktur management partner mitarbeiter 2019. Struktur Management Partner ist mit der zweiten und der kommenden dritten Partner-Generation entsprechend der steigenden Größe und Internationalität seiner Klienten auf etwa 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angewachsen.
Wir versenden passende Stellenangebote per E-Mail. Sie können unsere E-Mails jederzeit wieder abbestellen.
Experte für Financial Restructuring und Steuerung komplexer Projekte Zum Profil David Südi Partner Dipl. -Volkswirt Experte für wertschaffende Performance-Programme sowie Corporate Finance Zum Profil Dr. Hans-Joachim Grabow Senior Advisor Dipl. Struktur Management Partner Gmbh - Köln 50670 (Köln), Gereonstraße 18-. -Kaufmann,, EMCCC (INSEAD) Experte für Strategie-, Change- und Umsetzungsmanagement Zum Profil Jan Stange Principal MScBA Experte für strategisches Geschäftsmodell-Redesign und Wertsteigerungs-Programme Zum Profil Dr. Darko Jordanovski Principal Dipl. -Biol. Experte für Corporate Finance und Steuerung komplexer Projekte Zum Profil Wir sind deutschlandweit flächendeckend präsent. Uns zeichnet dabei nicht nur unsere regionale Verbindung und Verbundenheit aus, sondern auch der intensive Kontakt zum Kunden vor Ort. Und wo können wir Ihnen behilflich sein?
Unser Anspruch: Zählbar erfolgreich. Entschieden besser. Wir finden Zahlen, wo keine sind. Denn die Quantifizierung Ihres Mehrwertes ist unsere Maxime. Das Ergebnis: zählbarer Erfolg für Sie und eine maximale Weiterempfehlungsrate für uns. Wir stehen für konsequente Entscheidungen und wirksame Umsetzung ─ untermauert durch einen klaren Anspruch: für Sie entschieden besser zu sein. Noch besser, als Sie es erwarten. Wir versprechen nicht, wir halten. Zu unserer Haltung Value Benchmarker Potenzial haben ist gut. Struktur management partner mitarbeiter online. Es treffsicher lokalisieren zu können ist besser. Starten Sie jetzt Ihre Best-Performance-Diagnose. In nur fünf Tagen ermitteln wir Ihre erreichbaren Benchmark-Ziele und die indikativen Maßnahmen, die Sie zum Benchmark machen. Mehr erfahren Geschäftsmodelle richtig bewerten Unser neues Standardwerk ist jetzt erhältlich. Wertsteigerungspotentiale in fünf Schritten erkennen. Digital Performance Conference 2021 Fünf Tage zum Thema Digitalisierung, die sich rechnen. > Projekte seit Gründung Voll auf Kurs in Richtung Karriere.