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Betriebliche Gesundheitsvorsorge wird im Handwerk beliebter. Die betriebliche Krankenzusatzversicherung – kurz bKV – ist dabei ein wichtiger Baustein. In den vergangenen Jahren wurde das Leistungsspektrum erweitert. Was Arbeitgeber und Arbeitnehmer zur bKV wissen sollten. Wegen der körperlichen Arbeitsbelastung müssen Handwerker für individuelle Zusatzversicherungen oft viel bezahlen. Über den betrieblichen Gruppentarif haben sie Zugang zu günstigeren Konditionen. - © Hahn Gruppe Wer heute im Kampf um Fachkräfte die Nase vorn haben will, muss mehr tun als guten Lohn zu zahlen. Davon ist Rüdiger Wünsch überzeugt. Bei der im Stuttgarter Raum ansässigen Automobilhandelsgruppe Hahn ist er unter anderem zuständig für Versicherungsfragen. Chefarztbehandlung ohne gesundheitsfragen risikolebensversicherung. Das in vierter Generation geführte Familienunternehmen bietet seinen Mitarbeitern nicht nur seit Anfang der 2. 000er Jahre eine betriebliche Altersvorsorge. Es baut seit vielen Jahren auch das betriebliche Gesundheitsmanagement kontinuierlich aus. Egal, wo jemand in den 35 Betrieben der Gruppe arbeitet, im Büro, im Vertrieb oder in der Werkstatt: wer mag, kann bei Hahn von einer Vielzahl an Angeboten profitieren.
Hallo, ein Freund von mir (17 Jahre alt) hat einen stark geschwollenen lymphknoten, dummerweise aber auch eine sehr nachlässige und sorglose Familie… Vielleicht reagiere ich über, aber ich möchte mit ihm ins Krankenhaus/Zum Arzt… Allerdings hat er keine Krankenkassenkarte weil er erst kürzlich die Versicherung gewechselt hat, und auch keinen vorübergehenden Zettel wie ich ihn "damals" hatte (ich bin 18 und habe auch erst vor kurzem die Versicherung gewechselt). Was macht man in so einem Fall? Ich lasse ihn nicht mit dieser Ausrede da sitzen, ich möchte das sich das mal jemand anguckt… Lg 6 Antworten Community-Experte Gesundheit und Medizin Wegen so was gehört er nicht ins Krankenhaus. Er soll zu seinem Hausarzt gehen der ihn kennt. Da kommt man manchmal vorübergehend ohne Karte durch. Chefarztbehandlung ohne gesundheitsfragen debeka. Topnutzer im Thema Gesundheit und Medizin Wegen eines geschwollenen Lymphknotens muss Dein Freund in kein Krankenhaus. Da reicht ein "normaler" Hausarzt völlig aus. Dein Freund ist kein Notfall. Dann soll Dein Freund mit seinem Hausarzt reden, dass die Versicherungskarte nachgereicht wird.
Es gibt immer eine Mindestmitarbeiterzahl, mitunter reichen hier aber bereits drei Personen. Bei der Finanzierung können Arbeitgeber wählen: Reine Arbeitgeberfinanzierung: Der Betrieb übernimmt die Beiträge komplett. Der Arbeitgeber erhält monatlich eine Gesamtrechnung mit Auflistung der versicherten Personen. Mischfinanzierung: Hierbei beteiligt sich der Arbeitgeber zu einem bestimmten Prozentsatz an den bKV-Beiträgen. Den Rest trägt der Arbeitnehmer. Reine Arbeitnehmerfinanzierung: Es zahlt nur der Arbeitnehmer. Durch den Gruppentarif sind die Beiträge für ihn aber deutlich günstiger als individuelle Verträge. Außerdem entfallen Gesundheitsprüfung und Wartezeit. Dabei wichtig: Arbeitgeberbeiträge gelten als "Sachlohn" und sind daher bis 44 Euro steuer- und abgabenfrei. Kompliziert kann das aber werden, wenn der Arbeitnehmer noch weitere Sachbezüge, z. 1-Bett-Zimmer im Krankenhaus - Keine Gesundheitsprüfung. B. Tankscheine erhält. Zu Bestimmung, welche Finanzierungsform in welcher Ausgestaltung sinnvoll ist, sollte daher immer ein Steuerberater hinzugezogen werden.
Nach Erkenntnissen der DKV haben vor allem Frauen und junge Menschen im Krankenhaus Einschlafprobleme, wenn fremde Patienten im gleichen Zimmer liegen. Etwa ein Drittel der Menschen im Mehrbettzimmer beklagt zudem die mangelnde Diskretion bei der Visite. "Da ist es wohltuend, ein ruhiges Zimmer für sich zu haben oder nur mit einem Patienten zu teilen", sagte Pick. Chefarztbehandlung ohne gesundheitsfragen pkv. Wenn das Krankenhaus die gewünschte Unterbringung nicht zur Verfügung stellt, erhält der DKV-Kunde ein Ersatz-Krankenhaustagegeld von 50 Euro, wenn ein Einbettzimmer versichert ist, und 25 Euro, wenn ein Zweibettzimmer versichert ist. Das neue Angebot ist deutlich preiswerter als eine gängige stationäre Zusatzversicherung mit Chefarztbehandlung. Die Allgemeinen Versicherungsbedingungen (AVB) der neuen Ergänzungstarife sind bewusst einfach und verständlich formuliert. Damit stehen sie ganz im Zeichen der ERGO Klartextinitiative. Kontakt: Sybille Schneider Tel. : 0211 / 477 - 5187 Fax: 0211 / 477 - 1511 E-Mail: ERGO Versicherungsgruppe AG Media Relations Victoriaplatz 2 40198 Düsseldorf Webseite: Über die DKV Die DKV ist seit über 80 Jahren mit bedarfsgerechten und innovativen Produkten Vorreiter der Branche.