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Die Moderation sollte auch im Team rotieren. So kann sich jeder Einzelne im Wechsel vor der Gruppe ausprobieren. 3. In das Top-Thema einsteigen Aufmerksamkeit erzielen Sie, indem Sie das Top-Thema Ihrer Teamsitzungen interessant gestalten. Fällt Ihnen dazu eine provozierende Frage ein? Haben Sie ein Bild, das Sie zeigen können? Etwas Biographisches? Dem Team können Sie dann die erforderlichen Informationen geben und fragen, ob jemand noch weitere Informationen beitragen kann. Teamsitzungen gestalten in 7 Schritten - Christine Behrens. Um inhaltlich zu arbeiten, müssen Sie für jedes Thema den Arbeitsauftrag genau festlegen. Verlieren Sie sich nicht im Detail. (Alle MitarbeiterInnen, aber auch wirklich alle, können eine Geschichte dazu beitragen, warum die Verkaufszahlen zurückgehen! ). 4. Brainstorming Sammeln Sie möglichst viele Ideen zu dem Thema. Erfahrungsgemäß sind die Anfangsthemen in Teamsitzungen nicht originell. Daher planen Sie genug Zeit ein. Die Ideen auf dem Flipchart zu sammeln, mindert die Konzentration. Es ist besser, die Ideen auf Karten zu schreiben und an die Pinnwand zu heften, dann hat auch jeder etwas zu tun, und das anschließende Sortieren in der Teamsitzung wird leichter.
Du willst außergewöhnliche Methoden für begeisternde Meetings kennen lernen und einsetzen? Dann bist du hier richtig. Mit Hilfe meiner Body-Brain-Tools kannst du mehr Spaß und Energie in den digitalen Raum bringen. Tipp Nummer 3: Einstiegsrunden interaktiv gestalten Die virtuelle Vorstellungsrunde gehört zu jedem Online-Meeting. Jeder Teilnehmende gibt kurz Auskunft über sich selbst: Wer bin ich? Welche Erwartungen habe ich? Es gibt unzählige Möglichkeiten, die Einstiegsrunde zu gestalten – mit Überraschungseiern, Hashtags, Wordclouds und vielem mehr. Und doch driften wir bei den Vorstellungen der anderen manchmal gedanklich ab. Woran liegt das? Ganz einfach: Selbstauskunft ist meistens eine Einbahnstraße. Die klassische Einstiegsrunde geht nur in eine Richtung - vom Sender zu den Empfängern. Einer redet, die anderen hören zu. Echte Interaktion bedeutet aber, dass ein Austausch stattfindet. Teamsitzungen kreativ gestalten – Ideen für eine abwechslungsreiche Zusammenarbeit | Klett Kita Blog. Und hier kommt die Improvisation ins Spiel. Für den Einstieg ins Online-Meeting mit bis zu 12 Teilnehmern nutze ich gern eine Methode, die sowohl für neu zusammengestellte als auch für eingespielte Gruppen super funktioniert und ganz nebenbei Kreativität und Spielfreude anregt.
Vorstellungsrunde online: Zwei wahr - eins gelogen Für diese Runde solltest du etwa 20 Minuten einplanen. Kameras und Mikrofone aller Teilnehmenden sind eingeschaltet. Nun stellt sich jeder in nicht festgelegter Reihenfolge mit drei kurzen (! ) biografischen Aussagen vor. Zwei davon sind wahr, eine nicht. Als Moderatorin machst du den Einstieg, um die Länge der Aussagen festzulegen. Mein Beispiel findest du ganz am Anfang des Beitrags. Je unterhaltsamer wir unsere Aussagen gestalten und je mehr Details wir einbauen – Jahreszahlen, Ortsnamen, Adjektive –, umso schwieriger wird es für die anderen herauszufinden, welche Aussage gelogen war. Denn genau darum geht es. Die anderen raten per Fingerzeichen: Eins, Zwei oder Drei? Wenn alle ihre Hand mit der entsprechenden Fingerzahl im Bild haben, wird aufgelöst. (Das mit McDonalds war gelogen. Eine gute Methode, um auf die Schnelle eine glaubwürdige, detailreiche Lüge aus dem Ärmel zu schütteln: Nimm etwas, was jemand anders schon mal erlebt hat und verkaufe es als deins. )
Ich wünsche dir erfrischende, humorvolle und kreative Vorstellungsrunden!