actionbrowser.com
0 KURZ GEFRAGT: Markus Hannig, Geschäftsführer der Stadtwerke Lübbecke, zu Preiserhöhungen, Expansionsplänen und RWE 04. 02. 2013 | Stand 03. 2013, 19:14 Uhr Markus Hannig. Lübbecke (fha). Markus Hannig hat zum 1. Januar Rolf Hagelstange als Geschäftsführer der Stadtwerke abgelöst und erste Entscheidungen getroffen: Sie haben vor gut vier Wochen die Geschäftsführung übernommen. Haben Sie schon für die Kunden und die Mitarbeiter wichtige Entscheidungen getroffen? MARKUS HANNIG: Ja, selbstverständlich. Als Beispiele möchte ich den Abschluss von weiteren Lieferantenrahmenverträgen nennen, um neue Kunden auch außerhalb unseres Grundversorgungsgebietes in weiteren fremden Netzgebieten mit Strom und Gas versorgen zu können. Ferner habe ich unseren Vertriebsleitung gebeten, zukünftig auch verstärkt im Bereich Wärmeversorgung aktiv zu sein. Für den wichtigen Komplex Mitarbeiterentwicklung und Mitarbeiterführung habe ich entschieden, in Abstimmung mit dem Betriebsrat beginnend ab 2013 jährliche "strukturierte Mitarbeitergespräche" zu initiieren.
"In diesem Monat fällt in Lübbecke die Entscheidung" (NW) - GREENFIBER Skip to content In den kommenden vier Wochen muss die Kooperation von Stadtwerken und GREENFIBER die benötigte Zahl an Verträgen zusammenbringen, sonst platzt das Zukunftsprojekt. Lübbecke. "Sitzt", meinte am Dienstag Bürgermeister Frank Haberbosch. Mit einem grünen Stecker am Ende eines orangefarbenen Kabels haben er, Stadtwerke-Geschäftsführer Markus Hannig und Greenfiber-Geschäftsführer Paul Gummert am Dienstag in der alten Kfz-Zulassungsstelle die Stadtverwaltung symbolisch an das laut Anbieter "schnellste Internet in der Stadt" angeschlossen. Mit dem neuen Glasfaseranschluss beginne in der Stadt der "Monat der Entscheidung" für das wichtigste Infrastrukturprojekt seit Jahrzehnten, machten die drei in unterschiedlichen Worten deutlich. Wie Ende Februar berichtet, wollen GREENFIBER und die Stadtwerke Lübbecke gemeinsam glasfaserschnelles Internet in jeden Haushalt bringen. Vorausgesetzt, bis Ende Juni werden 40 Prozent der Lübbecker Haushalte für das neue Glasfasernetz gewonnen.
(vom 21. 12. 2017) Kein Einfluss auf die Versorgung der Erdgasabnehmer vor Ort. Die Stadtwerke Lübbecke GmbH hat 2016 das Ausschreibungsverfahren zur Vergabe der Gas-Konzession in Rahden für sich entscheiden können. Ab 01. Januar 2018 ist die Netzgesellschaft Lübbecke mbH, eine 100%ige Tochtergesellschaft der Stadtwerke Lübbecke GmbH, für den Betrieb des Gasnetzes in der Stadt Rahden zuständig. Der Bürgermeister von Rahden, Dr. Bert Honsel und Stadtwerke Geschäftsführer Markus Hannig sind sich einig: "Von der Vergabe der Gas-Konzession in Rahden an die Stadtwerke Lübbecke profitieren Stadt und Stadtwerke gleichermaßen. " Dr. Bert Honsel: "Für uns hat die sichere und wirtschaftliche Gasversorgung unserer Bürgerinnen und Bürger höchste Priorität. Deshalb war es für uns wichtig, ein erfahrenes Unternehmen zu wählen, das bei einer Störung innerhalb weniger Minuten vor Ort ist. Dass sich ein heimisches und kommunales Unternehmen in dem bundesweiten, diskriminierungsfreien Ausschreibungsverfahren durchsetzen konnte, freut mich natürlich und beweist die hohen Standards, die in unserer Region hier angelegt werden. "
Der Anschluss an das stabile und leistungsstarke Glasfasernetz bringt Standortvorteile, sowohl bei den privaten Haushalten als auch bei den Gewerbetreibenden, da die Datenmengen künftig weiter zunehmen werden und ein stabiles Netz absolut notwendig ist. " Auch Sie sollten die Infrastruktur der Zukunft schon heute nutzen. Bei Buchung eines Internetvertrags mit GREENFIBER bis zum 30. 06. 2021 beläuft sich der Baukostenzuschuss auf nur 100, - €!
Sie benötigen für die Teilnahme lediglich ein Gerät (PC, Laptop, Tablet) mit Internetzugang. Spezielle Kenntnisse sind nicht erforderlich. Nach der Anmeldung erhalten Sie weitere Informationen sowie den Link, mit dem Sie dann zu dem virtuellen Treffen hinzukommen können. Wir treffen uns bereits 15 Minuten vor Veranstaltungsbeginn über "Zoom", sodass wir bei Bedarf Fragen zum Umgang mit "Zoom" vorab klären können. Nach dem inhaltlichen Teil ist noch ausreichend Zeit für Ihre Fragen und den Austausch miteinander. Weitere geplante Veranstaltung in diesem Format für Spielgruppen-Leiter:innen: 1. 7. 2022 "Wie toll: Wir verreisen mit dem Auto, mit dem Schiff, mit dem Flugzeug. 01. 07. 2022, 09:00 Uhr Der Praxistag - Kess handeln in Kindertageseinrichtungen Fortbildung für alle, die in einer Kindertagesstätte oder (Groß)Tagespflege tätig sind Ulm | 01. 2022, 09:00 Uhr – 16:00 Uhr noch 13 Tage zum Anmeldeschluss! Freitag, 1. Schriftliche reflexion erzieher beispiel le. Juli 2022, 9. 00 - 16. 00 Uhr Bischof-Sproll-Haus, Saal im Hof Olgastr.
Womit fährt man weg? Wir schauen einmal, wie unterschiedliche Fortbewegungsmittel in der Spielgruppe thematisiert werden können. Die Reihe wird im Herbst fortgesetzt! 22. 2022, 18:00 Uhr Ökumenische Bildungstage für Mitarbeitende in der Seniorenarbeit Thema: Der Sehnsucht Raum geben Untermarchtal | 22. 2022, 18:00 Uhr – 24. 2022, 13:30 Uhr noch 11 Tage zum Anmeldeschluss! Freitag, 22. Juli, 18 Uhr bis Sonntag, 24. Juli 2022, ca. 13. 30 Uhr Bildungshaus des Klosters Margarita-Linder-Straße 8, 89617 Untermarchtal Marianne Rudhard, Elisabeth Vögele, Christl Ibscher Kosten 75 € (Kursgebühr einschl. Übernachtung, Verpflegung) keb Ulm-Alb-Donau e. V Ev. Bildungswerk Alb-Donau Anmeldung bis spätestens 31. Schreibfähigkeiten zu lehren. Mai 2022 bei der keb oder beim Ev. Bildungswerk. Änderungen wegen der aktuellen Situation vorbehalten. Anregungen und besinnliche Impulse für Mitarbeitende in der Seniorenarbeit. 26. 09. 2022, 10:00 Uhr Online-Angebot für Spielgruppen-Leiter:innen "Mit allen Sinnen die Welt entdecken" – Ich kann riechen und schmecken!
Am Ende dieser Zusammenfassung sollte dabei bereits ein Auge auf das Problem geworfen werden, welches im Zuge des Reflektierens näher betrachtet wird. Dies sollte bereits mit dem eigenen Interesse und einer Begründung des Themas, sofern dieses selbst gewählt ist, verbunden werden. Anschließend folgt die Analyse des Sachverhalts. Impulse e.V. - Schule für freie Gesundheitsberufe. Diese sollte nun mit den eigenen Erfahrungen und Überlegungen verknüpft werden, die möglicherweise im Vorfeld standen, beim Wahrnehmen des Themas entstanden und nun in der Nachbetrachtung noch stehen. Gerade auch bei einem längeren Zeitraum, der zwischen dem Thema und der Reflexion liegt, kann an dieser Stelle auch bereits ein kleines Fazit in Form einer Einschätzung gezogen werden. Dabei sollten Sie jedoch darauf achten, dass Ihre Einschätzungen nicht aus der Luft gegriffen sind, sondern sich anhand Ihrer Erfahrungen und bezüglich des Themas auch halten lassen. Denn gerade diese kritische Betrachtungs- und Herangehensweise aus Sicht der eigenen Erfahrungen und des eigenen Denkens führt erst zu der individuellen Note, die eine solche Arbeit haben sollte.
In der Abschlussprüfung sollen Sie nachweisen, dass Sie die im Lehrgang vermittelten Fachkenntnisse beherrschen und ein Problem mit den geläufigen Methoden der Stillberatung erkennen und Wege zu einer Lösung finden können. Die Abschlussprüfung wird mit einer Note bewertet. Diese geht gleichberechtigt mit der Durchschnittsnote der Einsendeaufgaben in die auf dem Zeugnis zu findende Endnote ein. Nach erfolgreicher Beendigung der Ausbildung erhalten Sie ein aussagekräftiges Abschlusszertifikat sowie ein Abschlusszeugnis mit Ihren persönlichen Daten. Integrativer Hort in Marienfelde sucht Erzieher/ Integrations-Erzieher (m/w/d) (Berlin) -. Seminarorte: Das zur Ausbildung gehörende Seminar können Sie besuchen in: Wuppertal, Raum Stuttgart (Sindelfingen) Ganz ausdrücklich weisen wir hier noch einmal darauf hin, dass Männer selbstverständlich zur Ausbildung zugelassen sind. Ayurvedische Ernährung Die ayurvedische Ernährungslehre Annavijnana ist ein umfassendes und ganzheitliches Ernährungssystem, das Körper, Geist und Seele gleichermaßen berücksichtigt. Gerade in unserer modernen westlichen Welt mit häufig wechselnden Ernährungstrends und -empfehlungen bietet das Jahrtausende alte System des Ayurveda dem Interessierten Orientierung und kann sowohl die eigene Ernährungsweise als auch die Ernährungsberatung ergänzen und bereichern.
Führen bedeutet etwas anderes als managen. Gute Führung braucht Klarheit, Persönlichkeit, Stimmigkeit. Gute Führung inspiriert, unterstützt, stiftet Sinn und bietet Orientierung. Gute Führung denkt zuerst an Team und Ziele und nicht an eigene Interessen. Gute Führung sorgt dafür, dass andere erfolgreich sind. Schriftliche reflexion erzieher beispiel 4. Zuviel verlangt? Führungskraft sein ist eine Haltung und nicht nur eine Funktion. Im Arbeitsalltag finden wir oft wenig Zeit, an der Entwicklung der Führungskompetenzen zu arbeiten und uns mit dieser Rolle auseinanderzusetzen, uns Feedback abzuholen und zu reflektieren. Dieses Seminar bietet dafür Raum. In mehreren Modulen arbeiten wir sowohl zum Thema Haltung, als auch zum praxisnahen Umgang mit alltäglichen Führungsherausforderungen. Und dabei können wir erstaunlich viel von professionellen Schauspieler*innen lernen. Inhalte: Selbstführung/Instrumente Führung von Teams/Instrumente Führung von Einzelpersonen/Instrumente Kommunikations-Basics Rolle als Haltung Statusverhalten Emotionsmanagement Für Buchungsanfragen (bzw. ein individuelles Angebot), Antragsunterlagen oder weitere Infos einfach die vorgesehenen Buttons nutzen.