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164 von ihnen noch nicht, wie es nun nach der Schule weitergehen soll. Dabei spielt der Lockdown natürlich eine ganz wesentliche Rolle. Die Schulen waren geschlossen und so fehlte erst einmal der gewohnte, direkte Kontakt zu unserer Berufsberatung. Auch wenn wir über Telefon oder Email mit den Schülerinnen und Schülern in Kontakt geblieben sind, war der Lockdown für die jungen Leute doch eine große Schwierigkeit. Ausbildung Duisburg mit Hauptschulabschluss | AZUBIYO. Zuhause zu lernen und sich auf den Abschluss vorzubereiten ist schon nicht einfach – dazu aber noch den Plan zur berufliche Zukunft zu entwickeln und umzusetzen, ist nochmal eine weitere Herausforderung", erklärt Marcus Zimmermann, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Duisburg. "Hinzu kommt, dass sich viele Unternehmen in einer unsicheren Situation befinden und noch nicht wissen, ob und wann sie wieder ausbilden. Dabei ist für beide Seiten – die Jugendlichen und die Unternehmen – die duale Ausbildung ein ganz wesentlicher Faktor. Die jungen Leute starten in das Berufsleben und die Unternehmen brauchen die Fachkräfte, um in der Zukunft gut aufgestellt zu sein.
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de 20. 2022 vorgestern Ausbildungsstelle zum/zur Koch/Köchin Altenheim bara Heimstatt St. Barbara e. V. Arbeitgeber bewerten Ausbildungsbeginn: 01. 08. 2022; Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2022 wieder eine/n Auszubildende/n zur/zum Koch/Köchin. Ausbildungsbeginn ist der 01. 09. 2022 - gerne aber auch früher zum 01. 2022. Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!.... Details bzw. Fragen klären wir gerne in Moers 5. 2 km Koch (m/w/d) - Koch/Köchin Domenico Lamberto La Luna GmbH Arbeitgeber bewerten Ausbildungsbeginn: 01. 2022; Wir suchen für unser Ristorante "La Luna" zum Ausbildungsbeginn 01. 2022 einen Auszubildenden zum Koch (m/w/d). Sie verrichten alle Arbeiten, die zur Herstellung von Speisen gehören. Ausbildung duisport – Duisburger Hafen AG - freie Ausbildungsplätze. Sie organisieren die Arbeitsabläufe in der Küche und sorgen dafür, dass die Branche: Hotel, Gastronomie & Catering Mitarbeiterzahl: < 6 Moers 6. 4 km Welling GmbH Arbeitgeber bewerten Wir bieten Ihnen: - Gute Aufstiegsmöglichkeiten durch mehrere Betriebe - Ausgleich von Überstunden - Langfristige und zuverlässige Urlaubsplanung - Unterstützung bei der Wohnungssuche - Teilnahme am Azubi-Austausch der Romantik-Kooperation - Breit gefächerte Entwicklungsmöglichkeiten auf Branche: Unternehmensberatung Features: Überstundenkonto Kawczynski Gastro GmbH Moerser Brauhaus Arbeitgeber bewerten Ausbildungsbeginn: 01.