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Das an die jungen Mitarbeiter weitergegeben wird. Denn das Unternehmen setzt auf Fachkräfte, die im Haus ausgebildet werden. Über 1. 000 junge Menschen haben bereits eine Lehre bei Klenk & Meder abgeschlossen, 130 sind derzeit in Ausbildung, etwa 30 werden jedes Jahr aufgenommen und sind vom ersten Tag an auf allen Baustellen unterwegs. Sie werden aber auch im Handel und Lager eingesetzt, um den Betrieb von Grund auf kennenzulernen. Neben dem "Learning by doing" und der Berufsschule werden die jungen Mitarbeiter in der hauseigenen Lehrlingsakademie auf den neuesten Stand der Technik gebracht. "Gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sichern die Zukunft des Unternehmens und die Zufriedenheit der Kunden", ist Herbert Klenk überzeugt. Bbk st pölten mitarbeiter hotel. Neben der Lehre gibt es bei Klenk & Meder auch ein Trainee-Programm für Absolventen von HTL und Fachhochschule. Sie durchlaufen verschiedene Ausbildungsmodule, um das Unternehmen – mit insgesamt fünf Standorten – kennenzulernen. Mit der Übernahme des Installationsbetriebs Maroscheck ist Klenk & Meder seit 2001 Komplettanbieter für Haustechnik.