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In kleinen Seminargruppen können Sie so im persönlichen Austausch mit unseren geprüften Top-Referent:innen in unserem Studienzentrum konkrete Strategien erarbeiten und sich zukunftsorientierte Skills für die täglichen Herausforderungen in Ihrem Berufsalltag aneignen. Hier geht's zu unseren Seminaren. Online-Seminare: Unsere Online-Seminare sind das ideale Format für effiziente, fundierte und digitale Weiterbildung. An zwei vierstündigen Kurstagen wird Ihnen kompakt und fokussiert vermittelt, worauf es in der Praxis wirklich ankommt – in kleinen Kursgruppen und von qualitätsgeprüften Expert:innen. Gleichzeitig behalten Sie sich die volle digitale Flexibilität bei und können über unser intuitives Online-Tool ortsunabhängig teilnehmen, von wo Sie möchten. Hier geht's zu unseren Online-Seminaren. Deutsche presseakademie erfahrungen. E-Learnings: Bei den E-Learnings der Deutsche Presseakademie steht Ihre Flexiblität im Fokus: unsere 90-minütigen Webinare finden wöchentlich statt und sind live oder on-demand verfügbar. So können Sie sich selbstbestimmt digital weiterbilden, wann Sie wollen, von wo Sie wollen.
Startseite Presse depak Presseakademie GmbH Ausgewählte Seminare der Deutschen Presseakademie Pressemitteilung Box-ID: 148394 Werderscher Markt 13 10969 Berlin, Deutschland Ansprechpartner:in Peter Nietzold +49 30 44729500 23. 01. 2008 (PresseBox) ( Berlin, 23. 2008) Die Deutsche Presseakademie ist eine der führenden Akademien in der Fort- und Weiterbildung für die Kommunikationsbranche. Sie deckt mit über 60 Seminarangeboten das Spektrum der relevanten Qualifizierungsthemen für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit ab. Für alle Mitarbeiter in der Unternehmenskommunikation ist es wichtig die persönliche Fort- und Weiterbildung nicht zu vernachlässigen. PR Specialist (Zertifikat) | Deutsche Presseakademie. Geht es ja darum auch morgen professionell Journalisten-Anfragen zu bearbeiten. Pressemitteilungen sind zu verfassen und effizient an die Medien zu leiten. Vor Mikrofon und Kamera muß überzeugend aufgetreten werden. Die Deutsche Presseakademie arbeitet seit Jahren mit renommierten Referenten und Coachs zusammen. Drei von Ihnen stellen wir heute mit ihren Programmen vor.
Auch die Angebote für die Mitarbeiter wachsen ständig. Anfangs in der Regel ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier, jetzt regelmäßige Sportangebote, einen umfangreichen Weiterbildungskatalog und nun ein ganzen Wochenende an der Ostsee. Verbesserungsvorschläge - Das Getränkeangebot ausweiten (Derzeit Tee, aber Mineralwasser wäre toll). - Ein internes Mittagsangebot. Hier in der Gegend sind nicht so viele Möglichkeiten, günstig Mittagessen zu gehen. - Ich bin nicht so der Freund von einem Großraumbüro. Es ist manchmal doch sehr laut. Umwelt-/Sozialbewusstsein Juli 2014 Wer motiviert und fleißig ist, der bekommt hier eine echte Chance! Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet. Die depak | Die Deutsche Presseakademie - depak. Gut am Arbeitgeber finde ich Tolle Arbeitsatmosphare, schöne Räume und gute Ausstattung. Hilfsbereite, nette Kollegen. Wer etwas leistet, der wird auch belohnt. Es gibt Firmenevents, wie Sommerfest oder Sportprogramm etc. Dadurch ensteht eine richtige Gemeinschaft, da alle auch etwa gleich alt sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich Am Anfang ist es möglicherweise etwas schwierig/gewöhnungsbedürftig mit den Chefs, aber wenn man gute Arbeit leistet, dann bekommt man auch die verdiente Anerkennung. Aber man muss es sich eben verdienen. Verbesserungsvorschläge Flexiblere Arbeitszeiten. Juni 2014 Außergewöhnlich Ex- Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet. Gut am Arbeitgeber finde ich besonders posivites und menschliches Betriebsklima, wöchentliches Sportangebot, regelmäßige Team- und Firmenevents wie Gesundheitswoche, Sommerfeste, Ostseewochenende etc., regelmäßige Feedbackgespräche und UNternehmensversammlungen Verbesserungsvorschläge Getränke für Mitarbeiter, eine Kantine (sobald die Firma enstprechend groß geworden ist), Gehaltsanpassung (in bestimmten Bereichen/Positionen) Umwelt-/Sozialbewusstsein Umgang mit älteren Kollegen April 2014 Junges, motiviertes Team. Deutsche presseakademie erfahrungen tv. Viel... Gut am Arbeitgeber finde ich Junges, motiviertes Team. Viel Gestaltungsspielraum und eine tolle Arbeitsatmosphäre!