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"Wir freuen uns, dass rund 80 Prozent der betreffenden AWO-Beschäftigten bereits geimpft sind – das ist ein guter Wert, der weit über dem Thüringer Durchschnitt liegt und zeigt, wie bewusst sich unsere Kolleginnen und Kollegen ihrer Verantwortung sind", ergänzt die Landesgeschäftsführerin der AWO Thüringen. "Dennoch würde uns jede und jeder, den wir aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht verlieren, schmerzlich fehlen. " Eine einheitliche Regelung, die für alle gilt, sei leichter nachzuvollziehen und könne in der breiten Gesellschaft auf eine höhere Akzeptanz stoßen.
Im Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Greiz e. V. arbeiten über 300 ehren- und hauptamtliche Mitarbeitende an einem gemeinsamen Ziel: Sie möchten bei der Lösung sozialer Probleme helfen, Menschen mit Unterstützungsbedarf behilflich sein und mit einem sozialen Herz den Unterschied machen. Deshalb fördern wir an unseren Einrichtungen alternative Lebenskonzepte und unterstützen Menschen in problematischen Lebenslagen dabei, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Für uns ist Arbeit Herzenssache Als Arbeitgeber bringen wir unseren Mitarbeitenden Wertschätzung entgegen. Wir fördern ihre berufliche Entwicklung und ihr eigenverantwortliches Handeln bei ihrer täglichen Arbeit. Unser Ziel ist es, ihnen einen ausgeglichenen Rhythmus zwischen Privat- und Berufsleben zu ermöglichen und ihre geleistete Arbeit fair zu entlohnen. Wir suchen eine*n engagierte Mitarbeiter*in für die Betreuung eines behinderten jungen Mannes (Autismus) im häuslichen Umfeld. Zum Aufgabengebiet zählt die Begleitung und Assistenz im Alltag (u. a. AWO AJS gGmbH: Aktuelles. Unterstützung im häuslichen Umfeld, Begleitung beim Spazieren, etc. ) Übernahme pflegerischer Tätigkeiten Strukturierungshilfen anbieten (z.
Freiwilliges Soziales Jahr in Erfurt Arbeitgeber AWO Kreisverband Erfurt e. V. Beschäftigungsart Vollzeit Vertragsart zeitlich begrenzt Einrichtung Stadtjugendwerk des AWO Kreisverband Erfurt, Erfurt Wir suchen dich ab 01. 09. 2021 als Engagierte*n im Freiwilligen Sozialen Jahr mit 40 Wochenstunden für 12 Monate (Verlängerung evt. Awo thüringen stellenangebote. möglich). Das Stadtjugendwerk der AWO Erfurt (SJW) ist der aktive und eigenständige Kinder- und Jugendverband innerhalb des AWO Kreisverbandes Erfurt. Hier können sich junge Menschen für Kinder und Jugendliche in Erfurt engagieren. Unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glauben oder geschlechtlicher Identität setzen wir Zusammenhalt und Gemeinschaft im Rahmen von Projekt- und Bildungsarbeit um. Wir sind (partei-)politisch und konfessionell ungebunden und orientieren uns an den Werten Solidarität, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Emanzipation. Laut unserer Satzung kann das Stadtjugendwerk Ortsjugendwerke als seine Untergliederungen gründen. Dies möchten wir zusammen mit dem Kreisverband an verschiedenen Standorten in Erfurt tun.
Gehalt/Sozialleistungen Sozialleistungen sind top! Kostenlos Wasser, Obst sowie ein Mittagessen. Dazu noch viele weiter wie z. B. ein Kindergartenzuschuss. Gibt kaum Unternehmen mit dieser Fülle an Sozialleistungen. Gehalt dadurch ggf. etwas geringer als der Branchenvergleich. Steigt aber automatisch Jahr für Jahr in fairem Umfang an. Umwelt-/Sozialbewusstsein Im CR Bericht wird hervorgehoben, wieviel das Unternehmen an Strom und CO2 einspart. Kollegenzusammenhalt Man unterstützt sich gegenseitig. Alle arbeiten an einem Strang. Vorgesetztenverhalten Hat immer ein offenes Ohr. Arbeitsbedingungen Modern, flexibel... einfach super. Kommunikation Hat sich im Laufe der Zeit stetig verbessert. Regelmäßig werden die Beschäftigten über Neuerungen informiert und auch zum Vorgesetzten gibt es offenen Austausch. Interessante Aufgaben Stelle ist abwechslungsreich. Umgang mit älteren Kollegen Dezember 2020 Es ist eine wahre Zumutung bei Admiral Spielhalle zu arbeiten. Mindestlohn und alles nur darauf aus Umsatz zu machen.
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Ich bin sehr schockiert da meine Kollegen wussten dass ich auf Einlagen warte, schmerzen habe und trotzdem zur Arbeit kam bis ich nicht mehr konnte. Ich empfehle niemanden Admiral als Arbeitgeber. Es gibt keine Reinigungskraft, dafür wird das Servicepersonal benutzt während sie den Service auch anbieten müssen was sehr sehr stressig werden kann. Staubsaugen, Toiletten, Theke, Fenster, Blumentöpfe, Lampen etc. muss alles geputzt werden während man den Service anbietet für den MINDESTLOHN. Ich habe mein bestes gegeben bis ich nicht mehr laufen konnte und trotzdem wurde ich einfach so gekündigt. Bitte sucht euch etwas anderes anstatt so ausgenutzt zu werden. Service und Aufsichtskraft in Neuötting Nie wieder gibt es bessere. Am Anfang hat man alles getan damit es einem gefällt. Wenn man nicht auf den Kopf gefallen ist, selbständig denkt, bleibt man nicht lange in dieser Firma. Für das was man an Vorgaben und Gesetzten beachten/einhalten soll, ist die Bezahlung mehr als mies. Außerdem lebt man dann nur noch für die Firma.