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Vor der Gründung einer Zeitarbeitsfirma sollten Sie, als Unternehmer, sich Gedanken über die Wahl der Rechtsform machen. Sie können eine Zeitarbeitsfirma gründen entweder als Personengesellschaft oder als Kapitalgesellschaft. Eine Zeitarbeitsfirma gründen ist erlaubnispflichtig Eine Zeitarbeitsfirma gründen setzt eine Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung sowie Personalvermittlung voraus. Zur Erlangung der Lizenz für gewerbsmäßige Arbeitnehmerüberlassung ist es nötig, einen entsprechenden Antrag bei der Bundesagentur für Arbeit zu stellen. Zur Beantragung der Erteilung einer AÜG-Erlaubnis bei der zuständigen Bundesregionaldirektion der Bundesagentur für Arbeit ist eine Vielzahl an Einreichungen von diversen Verträgen und Zeugnissen erforderlich. Nur dann werden Sie den bürokratischen Anforderungen des Arbeitsamtes gerecht. Einen Überblick dazu können sie sich direkt bei der Bundesagentur für Arbeit verschaffen, indem Sie auf den Link klicken. Arbeitnehmerüberlassung gründen: Konzessionen und Genehmigungen | Gewerbeanmeldung.de. Wer eine Zeitarbeitsfirma gründen möchte, kann sich auch bei der Bundesagentur informieren.
Für die Bundesländer Bayern, Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Saarland ist die Agentur für Arbeit in Nürnberg zuständig. Alle anderen Unternehmen, die in den verbleibenden Bundesländern gegründet werden, müssen Ihren Antrag bei der Agentur für Arbeit in Kiel stellen. Agentur für Arbeit Düsseldorf, 40180 Düsseldorf, Telefon: 02 11/692 4500 Agentur für Arbeit Nürnberg, 90300 Nürnberg, Telefon: 0911/529 400 4343 Agentur für Arbeit Kiel, 24131 Kiel, Telefon: 0431/709 1010 Weitere amtliche Genehmigungen und Erlaubnisse Sie dürfen mit der Zeitarbeitsfirma erst starten, sobald Sie die Genehmigung von der Agentur für Arbeit haben. Für diese Erlaubnis wird allerdings der Handelsregistereintrag vorausgesetzt bzw. Bescheinigung der bonita aüg map. die Gründung des Unternehmens muss soweit abgeschlossen sein. In diesem Zuge müssen Sie die Gewerbeanmeldung vornehmen. Die Gemeinde leitet die Gewerbeerlaubnis an die zuständige IHK weiter, die sich bei Ihnen melden wird. Dort sind Sie verpflichtend Mitglied. Außerdem ist es zwingend erforderlich, in einer Berufsgenossenschaft Mitglied zu sein, da Berufsgenossenschaften die Träger der betrieblichen Unfallversicherung sind.
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