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Führt man die Aussagen zur Gewalterfahrung auf der einen Seite und zur Prävention beziehungsweise Aufarbeitung von Gewaltsituationen auf der anderen Seite zusammen, ist offensichtlich: Aktuell gibt es in den Einrichtungen erhebliche Defizite in der Verbreitung und Wirksamkeit struktureller Angebote. Erfreulich ist es, dass gut drei Viertel aller Befragten ein großes Interesse an Fort- und Weiterbildungen zum Themenfeld "Gewalt in der Pflege" signalisieren. Die meisten Pflegefachpersonen beklagen allerdings zu wenig entsprechende Angebote seitens des Arbeitgebers und eine zu geringe Berücksichtigung des Themas in laufenden Bildungsangeboten. Selbst in den Pflegeausbildungen scheint nach Auffassung der befragten Schüler das Thema zwar eine gewisse Rolle zu spielen, aber noch nicht genügend gewürdigt zu werden. Hier entsteht der Eindruck, dass die Auseinandersetzung mit Gewalt in der Pflege auch im Bildungssektor noch verstärkt werden muss. Studien zum thema pflege 1. Wie gehen beruflich Pflegende und Schüler heute mit diesem Spannungsfeld von Gewalterfahrungen bei gleichzeitigem Defizit an Bildungsangeboten um?
Sie sagt aber, es gebe sehr wohl einen Ausweg aus der Negativspirale, in der sich die Pflege seit langem befindet. Die Politik verfüge über ein wichtiges Instrument, die so genannten Personalbemessungsgrenzen. Damit kann der Bund den Einrichtungen vorgeben, wie viele Pflegekräfte er jeweils für nötig hält. Vom Bundesgesundheitsministerium erwartet Heyduck deshalb "verbindliche Zusagen, wann und wieviel zusätzliches Personal kommt". Studien zum thema pflege 16. Sie verweist auf den "Tag der Pflege" am 12. Mai, zu dem auch der verantwortliche Minister Karl Lauterbach sprechen soll. Heyduck findet, "das wäre eine gute Gelegenheit, Tacheles zu reden und echte Verbesserungen anzukündigen".
Mit der Zahl der Pflegebedürftigen wächst der Bedarf an Pflegediensten, Pflegeheimen und Pflegeplätzen je nachdem, ob die Versorgung ambulant oder stationär erfolgt. Dies erfordert auch weiteres Pflegepersonal und Pflegefachkräfte wie Altenpflegerinnen und -pfleger. Das Personal in den Pflegeeinrichtungen ist größtenteils weiblich und überwiegend teilzeitbeschäftigt. Neben dem Pflegepersonal in Pflegeheimen und Pflegediensten gibt es auch viele hauptberuflich Pflegende in Krankenhäusern (z. B. Gesundheits- und Krankenpflegerinnen und –pfleger) Altenheimen oder Rehabilitationseinrichtungen. Politisch soll durch die konzertierte Aktion Pflege die Ausbildung in einem Pflegeberuf gesteigert, die Bezahlung verbessert und mehr Personal gewonnen werden. Studien zum thema pflege 5. Zahlreiche Informationen zum Thema Pflege finden Sie auch im Informationssystem der Gesundheitsberichterstattung. Pressemitteilungen 8. Dezember 2021 Altenpflegekräfte arbeiten sehr häufig in Teilzeit Der Pflegeberuf ist im Zuge der Corona-Pandemie besonders in den Fokus geraten.
Einerseits sei die Vorstellung leitend, dass Pflege, wenn möglich, zuhause stattfinden soll und primär eine Aufgabe der Angehörigen darstellt. Anderseits werden eine hohe Erwerbsbeteiligung und professionelle Pflegestandards, Chancengleichheit und gute Arbeitsbedingungen für alle angestrebt. All dies gleichzeitig zu verwirklichen, ist schwierig, wie die Untersuchung zeigt. Letztlich müsse die Politik entscheiden, "ob die Bewältigung von Pflegebedürftigkeit als gesellschaftliche Aufgabe definiert und gelöst oder weiterhin ein primär privates, von den Familien zu tragendes Risiko bleiben" soll. Studien [PflebIT - Pflegeinformatik in der Praxis]. Wird Pflege als gesellschaftliche Aufgabe verstanden, muss die Frage beantwortet werden, ob entweder das Leben im Heim zu einer attraktiven Alternative ausgebaut wird oder "häusliche Settings" soweit entwickelt und finanziert werden, dass sie auch bei schwerster Pflegebedürftigkeit eine umfassende Versorgung garantieren. ; Quelle: Hans-Böckler-Stiftung
Home Politik Krankenversicherung und Pflege Pflege: Was nötig wäre, um abgesprungenes Pflegepersonal zurückzugewinnen 3. Mai 2022, 22:17 Uhr Lesezeit: 2 min Eine Pflegerin versorgt einen schwer an Corona erkrankten Patienten auf der Intensivstation des Klinikums in Fulda. (Foto: Boris Roessler/dpa) Hunderttausende Fachkräfte sind laut einer Studie bereit, den Beruf wieder aufzunehmen, den sie aufgegeben haben. Allerdings nur unter bestimmten Bedingungen. Eine Nachtschicht als Pfleger. Von Rainer Stadler Endlich eine gute Nachricht aus der Pflege, jedenfalls auf den ersten Blick: Mindestens 300 000 Pflegekräfte, die ihren Beruf aufgegeben haben, wären bereit zur Rückkehr, eventuell sogar bis zu 660 000. Das ergibt sich aus einer Umfrage, die im Rahmen einer Studie im Auftrag der gewerkschaftsnahen Hans-Böckler-Stiftung erhoben wurde. Sie trägt den Titel "Ich pflege wieder, wenn... ". Es handelt sich um rechnerische Werte, die sich zum einen aus der tatsächlichen Zahl von Arbeitskräften zusammensetzen, die bereit wären, ihren Beruf wieder aufzunehmen, zum anderen aus der Aufstockung der Stundenzahl, die sich ein Teil jener Befragten vorstellen könnte, die momentan in Teilzeit arbeiten.
"Nichts über uns ohne uns! " Wissenschaftliche Erkenntnisse sollten die grundlegende und unverzichtbare Basis für politische Entscheidungen zur Verbesserung der häuslichen Pflege und der Lebenssituationen pflegender Angehöriger sein. Eine fast alltägliche Erfahrung. Für uns ist es daher von zentraler Bedeutung, dass die konkreten Interessen pflegender Angehöriger wissenschaftlich fundiert erforscht werden um dann in den politischen Diskurs einzufließen. Auch in der Forschung ist die Partizipation und Mitbestimmung von pflegenden Angehörigen unabdingbar. Es gilt ins besonders, die Forschungsaktivitäten zur häuslichen Pflege zu stärken und die Stimme von pflegenden Angehörigen zu integrieren und nicht ausschließlich über sie, sondern mit ihnen zu forschen. Forschungsbedarf sehen wir aktuell insbesondere zu folgenden Themenschwerpunkten: Soziale und finanzielle Absicherung vor Armut durch Pflege Vereinbarkeit von Pflege und Beruf Gender in der Pflege Junge Menschen mit Pflegeverantwortung Anstieg der multiplen Pflegeverantwortung Wir pflegen e.