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Hier finden Sie die Preise unserer Seminarhotels. 1 Ergebnis der Befragung unserer Seminargäste nach dem Seminar. Mehr Informationen über unsere Seminarqualität. 2 Zzgl. Umsatzsteuer und Kosten für Reise, Unterbringung und Verpflegung Sonderaktion! Besonderes Angebot für Betriebsverfassungsrecht Teil I: Mit jedem weiteren Seminargast aus demselben Betrieb, erhöht sich der Preisnachlass je Teilnehmer um weitere 2% (maximal 21%): zehn Seminargäste: 592, 50 EUR: 21% Rabatt! neun Seminargäste: 607, 50 EUR: 19% Rabatt! acht Seminargäste: 622, 50 EUR: 17% Rabatt! sieben Seminargäste: 637, 50 EUR: 652, 50 EUR: 13% Rabatt! 667, 50 EUR: 11% Rabatt! 682, 50 EUR: 9% Rabatt! Ifb betriebsverfassungsrecht teil 2. 697, 50 EUR: 7% Rabatt! 712, 50 EUR: Ab elf Teilnehmern aus einem Betrieb, richten wir für Sie ein Inhouse-Seminar ein. Wir machen Ihnen gerne und sofort ein Angebot! Präsenz-Termine und Orte (B01) 4 Aufgrund der Corona-Pandemie sind Hotel-Änderungen möglich. Seminarablauf Erster Seminartag: Gemeinsames Mittagessen: 12:00 bis 13:00 Uhr 1.
/ Beteiligung bei Einstellungen, Versetzungen und Ein- und Umgruppierungen / Die Zustimmungsverweigerungsrechte des BR / Form und Umfang der Anhörung des BR vor Ausspruch der Kündigung / Reaktionsmöglichkeiten des BR / Was kann der BR mit dem Widerspruch erreichen?
Geballtes Wissen im Arbeitsrecht praxisnah vermittelt Mit dem zweiten Teil des Kompakt-Seminars können Sie Ihre Grundlagenkenntnisse im Arbeitsrecht vervollständigen. Zu den wichtigsten Aufgaben des Betriebsrats gehört es, auf die Einhaltung der geltenden Schutzbestimmungen für Arbeitnehmer zu achten. Dabei werden Sie als Ansprechpartner für Ihre Kollegen immer wieder mit den Themen Weisungsrecht, Leiharbeit und der Beendigung von Arbeitsverhältnissen konfrontiert. Lexikon Arbeitsrecht Arbeitsgesetze Umfangreiche Seminarunterlagen Praktischer Rucksack Wichtige Hinweise Mit einem Besuch beim Arbeitsgericht (wenn organisatorisch möglich). Ihr Teilnehmerkreis Dieses Seminar eignet sich für alle Betriebsratsmitglieder, Ersatzmitglieder und Schwerbehindertenvertreter, die bereits das Seminar "Arbeitsrecht kompakt Teil 1" besucht haben. Finden Sie den passenden Termin Ich interessiere mich für Juni 2022 20. 06. — 24. 2022 Montag — Freitag Potsdam Mercure Hotel BR165-2202 August 2022 08. Ifb betriebsverfassungsrecht teil 2.3. 08.
Abgerundet wird das Seminar-Angebot im Betriebsverfassungsrecht durch Seminare für Schriftführerinnen und Schriftführer im Betriebsrat. Diese müssen zunächst die theoretischen Grundlagen kennen lernen, um als Schriftführer nicht gegen Formvorschriften zu verstoßen. Kurs: Ersatzmitglieder im Betriebsrat Teil II - Springest. Hierfür bietet sich das Seminar Schriftführer Teil 1 optimal an, während im Seminar Schriftführer Teil 2 intensiv die Praxis geübt wird. Fortbildung für Betriebsräte Als Betriebsrat warten eine Menge spannender und verantwortungsvoller Aufgaben auf Sie. Um diese bewältigen zu können, benötigen Sie aktuelles und fachlich fundiertes Wissen. Deshalb empfehlen wir Ihnen von Anfang an die Teilnahme an Betriebsrats-Schulungen und begleiten Sie mit unserem Erfahrungsschatz auf Ihrem Weg. Alle Seminare zum Betriebsverfassungsrecht
Das zeigt sich insbesondere im Bereich der personellen Mitbestimmung. Deshalb sind Grundkenntnisse des allgemeinen Arbeitsrechts für alle Betriebsratsmitglieder unerlässlich" (BAG vom 16. 1986 - 6 ABR 14/84). Dies trifft auch für Ersatzmitglieder zu, die vorübergehend ein verhindertes Betriebsratsmitglied vertreten (BAG vom 15. 05. Online Seminare für Betriebsräte | ifb. 1986 - 6 ABR 64/83). Dieses Seminar ist nach § 179 Abs. 4 SGB IX auch für die Schwerbehindertenvertretung erforderlich, da eine konstruktive Mitarbeit der Schwerbehindertenvertretung im Betriebsrat Grundkenntnisse im Arbeitsrecht erfordert.
Liebe Nutzer, für ein optimales und schnelleres Benutzererlebnis wird als Alternative zum von Ihnen verwendeten Internet Explorer der Browser Microsoft Edge empfohlen. Microsoft stellt den Support für den Internet Explorer aus Sicherheitsgründen zum 15. Juni 2022 ein. Für weitere Informationen können Sie sich auf der Seite von -> Microsoft informieren. Liebe Grüße, Ihr ifb-Team SBV-CB 30. Juni 2013 Geschlossen Erledigt #1 Hallo Ihr Lieben, hat schon jemand Erfahrung mit Beschlussverfahren oder einstweiliger Verfügung? Mein AG hat das Seminar Betrverfassungsrecht Teil II abgelehnt - es wäre nicht erforderlich für die SBV! Bei uns in der Firma regiert Napoleon und es ist nicht das erste Mal, dass es Probleme bei Seminaren gibt. Es wird sogar verlangt, dass wir bereits Anfang des Jahres alle Seminare planen, die wir für das ganze Jahr benötigen! Ifb betriebsverfassungsrecht teil 2.0. Abgesehen davon, war dieses Seminar bereits in der Planung enthalten und im Februar nicht abgelehnt worden. Eigentlich kann man garnicht vorher planen, da man ja nicht weiß, was das Jahr bringt und was man an Wissen benötigt.